Laurentides · Québec
Placement et formation à Boisbriand.
Optimiser le recrutement industriel et la formation continue au carrefour des Laurentides.
Boisbriand occupe une position stratégique dans les Laurentides, à la jonction des grands axes routiers qui relient la métropole au nord de la province. Le dynamisme de son parc industriel et de ses zones commerciales crée une demande constante pour des travailleurs fiables. L'Agence AW accompagne les entreprises d'ici qui cherchent à stabiliser leurs équipes, que ce soit pour de la production manufacturière ou de la logistique d'entrepôt.
Nous croyons que le succès d'un placement repose sur la préparation. Pour les chercheurs d'emploi de la région, nos formations ciblées en leadership ou en gestion du temps transforment le potentiel en compétences concrètes. Nous aidons les profils moins diplômés à intégrer le marché du travail tout en offrant aux employeurs des soudeurs et des commis qualifiés capables de soutenir le rythme de croissance propre au secteur de la Rive-Nord.
Ce qu'on fait
Trois façons de vous aider à Boisbriand.
01
Main-d'œuvre spécialisée
Soudeurs, soudeurs-assembleurs, journaliers spécialisés, commis au rangement et personnel logistique — en temporaire ou en permanent.
02
Formation
Préparation à l'emploi pour les nouveaux travailleurs; leadership, communication, gestion du stress et du temps pour vos équipes.
03
Talents à distance
Des professionnels très qualifiés qui travaillent à distance, à un coût adapté aux PME.
FAQ
Ce qu'on nous demande à Boisbriand.
Quels types de travailleurs déployez-vous dans le secteur de Boisbriand ?+
Nous nous concentrons sur les métiers essentiels à la chaîne de production et de distribution. Cela inclut des soudeurs-assembleurs, des journaliers spécialisés et du personnel logistique pour la gestion des stocks. Nous proposons aussi des solutions de talents à distance pour les besoins administratifs.
Comment vos formations aident-elles les entreprises locales ?+
Nos interventions en entreprise visent à améliorer le climat de travail et l'efficacité des équipes. Nous formons vos superviseurs en communication et en gestion du stress pour réduire le roulement de personnel, un enjeu de taille dans une zone industrielle aussi compétitive que celle des Basses-Laurentides.
Parlons de vos besoins.
Une réponse rapide et un plan d'action concret, sans engagement.